CCOO UAB
Companyes i companys,
Des de CCOO estem treballant per fer-vos arribar, amb el màxim rigor, tota la informació de la que disposem que afecta a les condicions laborals del PAS funcionari. Fem un esforç per plantejar les nostres propostes en positiu i, no criticar els altres sindicats, ni dedicar temps a explicar les interioritats de la Junta. Creiem que aquest principi només té un límit: no perjudicar al PAS-F. Malauradament, aquest límit ha estat traspassat i creiem important fer-vos partícips de la situació a la Junta.
Ahir, després de molt temps d’intentar-ho, finalment, havíem d’aconseguir que a la Junta es votés la proposta de CCOO sobre reducció de jornada pels majors de 50 anys. Ahir mateix, CAU-UGT van presentar una alternativa a la proposta pels majors de 60 anys.
El president de la Junta ha estat bloquejant aquest tema –i totes les propostes que CCOO intenta portar al plenari– durant mesos i ahir, quan ha vist que ja no li era possible perquè no tenia la majoria al plenari de la Junta, va abandonar la reunió (junt amb 7 delegats de CAU i d’UGT) i ha posat el seu càrrec a disposició de la Junta.
Com ja sabeu, a les últimes eleccions, CCOO va obtenir 10 delegats/des, CAU 7 delegats/des i UGT 6 delegats/des. CAU i UGT van pactar repartir-se la presidència i la secretaria de manera rotatòria i CCOO ens hem dedicat a recollir les inquietuds del personal, detectar problemes dels diferents col·lectius del PAS-F i convertir-les en propostes, tant de negociació com de mobilització, a més d’idear propostes que molts ja coneixeu, per fer front a les retallades, per a ser debatudes i aprovades pel Plenari.
La situació de la Junta va canviar quan dues delegades del CAU van deixar aquest sindicat i van romandre a la Junta com a membres independents, fent que CAU-UGT perdessin la majoria. Com ja sabeu, vam patir una situació a la Junta molt difícil, degut a la postura de CAU en aquest tema, fins al punt que CCOO va haver de fer públic el seu posicionament.
Ara fa uns mesos, CAU i UGT van proposar-nos que assumíssim la presidència, però des de CCOO vam valorar que era responsabilitat de CAU i UGT assumir i complir l’acord que ells mateixos van aprovar al plenari a l’inici d’aquest mandat. A més, vam valorar que per continuar fent la nostra tasca sindical no era necessari assumir la presidència. Va ser per aquest motiu que vam permetre que el cap de llista del CAU la tornés a assumir.
A partir d’aquell moment, tota la seva feina ha estat centrada en impedir, fos com fos, que les nostres propostes puguin ser debatudes i sotmeses a votació per la pròpia Junta. Això ha provocat que, amb un acord gairebé unànime del col·lectiu, encara estigui pendent de ratificació la proposta d’interins, una proposta de funcionament i de bones pràctiques a la Junta, l’adhesió a la proposta de comitè pels ajuts amb fills discapacitats i, la de reduccions de jornada pel PAS de més de 50 anys d’edat.
Davant d’aquesta situació de bloqueig, l’esmentada proposta de “reglament de bones pràctiques” pel funcionament de la Junta, havia de ser debatuda ahir i tampoc s’ha pogut fer per la “espantada” del president.
Arrel d’aquesta situació inèdita a la Junta, on no es pot garantir el seu funcionament i, amb l’objectiu d’assegurar la correcta representació dels treballadors i treballadores, és la nostra responsabilitat establir quin és el procediment que hem de seguir per tal de garantir la feina i la dedicació vers la millora i la defensa del col·lectiu:
- En primer lloc, creiem que s’ha de posar en marxa un reglament de funcionament i de “bones pràctiques” pactat amb tothom perquè la Junta funcioni correctament. Que tothom pugui presentar propostes, debatre-les, esmenar-les i votar-les amb normalitat i agilitat.
- Mentre no sigui possible la convocatòria del plenari de la Junta amb normalitat, demanarem, tal i com diu el propi reglament, la celebració de plenaris de la Junta mitjançant la recollida de signatures dels membres o a petició de qualsevol de les seccions sindicals què en formen part, per assegurar el seu funcionament fins el fi del mandat i es puguin tirar endavant totes les propostes, com a mínim les iniciades.
- A més, proposarem a tots els membres de la Junta, la convocatòria d’eleccions anticipades, ja que pensem que, a vuit mesos de la finalització del mandat de la Junta, és la millor opció.
No és del nostre grat fer-vos arribar aquest comunicat, però, tornem a insistir, que hem valorat que la situació és prou greu perquè els treballadors i treballadores afectats tingueu coneixement i ens doneu la vostra opinió.
Salut i lluita,
Secció sindical de CCOO a la UAB
sccoo@uab.cat
