Informacions Setmanals PAS Laboral

Menys setmanes de treball pels jubilats parcials i més estabilitat pel personal rellevista

Seguint la nostra línia de treball de reducció de la precarietat i millora de les condicions laborals, i un cop signat l’acord d’estabilització del personal de capítol 1 que ha accedit mitjançant convocatòria pública, trobem necessari ampliar de nou els drets de les treballadores i treballadors del PAS Laboral i en aquest sentit, hem registrat una petició que podeu consultar aquí, perquè el treballador o treballadora que vulgui accedir a la jubilació parcial als 61 anys (fins el 31 de desembre de 2018), pugui fer-ho realitzant menys jornades de treball que fins ara, és a dir, perquè es torni a la situació d’anys passats.

A l’actualitat la treballadora o el treballador que accedeix a la jubilació parcial al 61 anys, percep un 25% de salari de la UAB a canvi de realitzar unes 36 setmanes de treball en còmput global dels 4 anys i el 75% restant, ho percep de la Seguretat Social en concepte de jubilació parcial, sent aquest jornada la que cobreix un treballador amb un contracte de relleu.

La nostra petició resideix en què és mantingui l’acord arribat amb la gerència, i per tant els nous contractes de relleu siguin indefinits a temps complert.

Per tant, si es respecta aquest acord existiran dues millores substancials:

  1. El treballador contractat mitjançant un contracte de relleu, passarà de tenir un contracte temporal de 4 anys al 75 % de jornada i salari, a un contracte indefinit a temps complert
  1. El treballador que accedeix a la jubilació parcial, passarà de treballar 36 a 24 setmanes, amb l’afegit que al percebre el treballador un 85% de la seguretat social, generarà un estalvi a la universitat d’un 10% del salari del jubilat que sempre serà força més alt que el del rellevista

Per tot això, des de CCOO demanem al nou equip de govern l’estudi i aplicació immediata del que exposem a l’escrit, per tal de millorar amb escreix les condicions laborals de les treballadores i treballadors que han desenvolupat la seva vida laboral a la universitat i dels que properament  la començaran.

Iniciatives de millora. Obert el darrer termini de 2016

Us recordem que el darrer termini per enviar la vostre iniciativa de millora finalitza el proper 3 d’octubre.

Us adjuntem el link per si encara no l’heu presentat https://intranet-nova.uab.es/group/pas/formulari-d-iniciatives-de-millora

Per qualsevol dubte ens podeu trucar al 1722 o enviar un correu a  sccoo@uab.cat

Recull de plans de pensions en actiu i assegurances de vida

A petició d’alguns de vosaltres, des de CCOO vam sol·licitar a la gerència un recull de tots els plans de pensions i assegurances de vida que son aplicables al PAS i al PDI.

El resum el podeu consultar aquí.

Valoració de les dades de l’IPC d’agost

CCOO de Catalunya considera que l’evolució de la inflació demostra que hi ha marge per incrementar salaris, prestacions i pensions que faci augmentar la demanda interna i recuperar l’economia.

Si voleu llegir el resum, podeu prémer aquí.

Potser t'interessa

Novetats modificació reforma laboral (RDL32/2021)

Companyes i companys, CCOO considerem que les novetats que inclou la modificació de la reforma …