CCOO UAB
Companyes i companys,
Ja hem rebut des de la candidatura de l’equip que encapçala Marga Arboix les respostes a les qüestions que plantejàvem. Aquí teniu el seu contingut:
- Què plantegeu per reduir la precarietat al PAS, tant de laboral com de funcionari? I per reduir la precarietat del PDI?
Com a objectiu central plantegem l’estabilització del personal interí, tant de PAS com de PDI.
Elaborarem una relació de llocs de treball per al PAS adequada a la realitat tenint en compte les necessitats de centres, departaments i serveis centrals. Definirem la carrera professional considerant que aquesta es pugui desenvolupar en centres, departaments i serveis centrals.
Per al professorat elaborarem la plantilla teòrica de cadascun dels departaments partint de la definició de la carrera acadèmica del professorat i definint el conjunt d’indicadors que haurien de configurar aquesta plantilla teòrica.
- De l’apartat de PAS del vostre programa quin és l’aspecte més rellevant?
L’aspecte més rellevant del nostre programa referit al PAS és l’estabilització dels interins.
- ¿Mantindreu la mateixa actitud cap a les retallades pressupostàries i les intromissions de la Generalitat en les decisions de la UAB que ha mantingut l’actual Equip de Govern o us plantegeu un canvi? Què penseu fer per a la recuperació dels ajuts perduts del PAS i PDI (com l’ajut al transport, menjador, etc.)?
Evidentment no. No seguirem la política actual cap a les retallades i intromissió de la Generalitat en les decisions de la UAB. La nostra actitud serà proactiva, en defensa de l’autonomia de la nostra universitat.
- Mantindreu el sistema d’Unitats de Contractació (UCs) i càlcul de plantilles del PDI als departaments o plantegeu un altre model?
NO! Ens neguem a reconèixer les Unitats de Contractació. Per a nosaltres el referent de la plantilla d’un departament, són les persones i, per tant, és el professorat i no una “unitat monetària que canvia segons els ajustos de la formula”. D’acord amb els indicadors departamentals, decidits amb debat, transparència i consens i amb la participació activa dels agents socials, es fixaran el nombre i tipus de professorat més adient per cobrir les necessitats.
- ¿Considereu que només les acreditacions de l’AQU són valides per accedir a l’estabilització del PDI i que aquesta només pot ser per la via laboral, o enteneu que cal obrir també la via funcionarial i a les acreditacions de l’ANECA?
Nosaltres som favorables a ambdues formes de vinculació a la universitat: contractació laboral i via funcionarial.
- Penseu aprofundir en la dinàmica d’externalitzacions i privatitzacions de serveis públics o començar a revertir-la?
La nostra postura és avaluar els serveis externalitzats i d’acord amb els resultats decidir si té o no sentit la seva continuïtat com a tals o si cal la reversibilitat.
